美國知名電商巨頭亞馬遜表示,為提升人工智慧(AI)競爭優勢,強化組織架構,將裁撤16000名員工,這也是公司在3個月內進行的第2波大規模裁員。

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亞馬遜宣布再裁1.6萬人

根據《CNN》報導,亞馬遜人力資源負責人加萊蒂(Beth Galetti)表示「我們需要透過減少層級、增加權責歸屬感並消除官僚主義,來強化組織架構」。加萊蒂直言,受到影響的員工將有90天的時間在公司內部尋找新職缺,未能在內部轉職的人員將獲得資遣費、再就業介紹服務及相關醫療福利等。
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這則訊息中有幾個地方值得閱聽人特別留意: 1. 裁員數字:訊息中提到亞馬遜將裁撤16000名員工,這是一個相當大規模的裁員數字。閱聽人需要留意這樣的大規模裁員對公司和員工可能造成的影響。 2. 公司解釋:亞馬遜表示裁員是為了提升人工智慧競爭優勢,強化組織架構。閱聽人需要思考這樣的解釋是否合理,以及裁員是否真的能達到公司所宣稱的目標。 3. 影響員工:訊息中提到受到影響的員工將有90天的時間在公司內部尋找新職缺,未能在內部轉職的人員將獲得資遣費等。閱聽人需要關注這些員工的處境,以及公司提供的支援是否足夠。
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