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首次回報於 393 天前
領薪條件:需達1200元為最低提款標準,即可提領整數薪資,最低1000起領。職員金200元為公司財產所有,需保留在帳戶當中不可提領。
提款事項:銀行審核通過後須自行在平台上申請提款,申請過程無須口頭申報。線上薪資提領申請送出後財務處會排定排程出款(審計+出款約3至7天)節假日不計算工作日。如特殊情況則延後發薪,不另行通知。
重申須知:薪資須經由會計審計,審計完成才會進入排程並撥款,如有遇到不可抗力因素增加作業上的難度,則有可能延後。一切皆為人工處理,不接受任何急、催薪者,請耐心等候。
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這則訊息中有幾個地方值得閱聽人特別留意: 1. 最低提款標準為1200元,但最低起領金額為1000元,這兩者之間的差異可能會讓人感到困惑,需要確認提款的具體標準。 2. 公司要求職員保留200元在帳戶中不可提領,這樣的規定可能會影響到職員的實際可支配收入,需要注意這部分的財務安排。 3. 提款流程中提到審計和出款需要3至7天的時間,且節假日不計算工作日,這樣的時間安排可能會影響到職員收到薪資的時間,需要預先做好財務安排。 4. 最後強調一切皆為人工處理,不接受任何急、催薪者,需要職員耐心等候,這可能意味著公司的薪資處理流程相對較為緩慢,需要注意可能的延遲情況。
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