年金改革是調降「退休所得替代率」，並非調降「月退休金」本身。年金改革後，是把「退休所得“替代率”分10年，逐年調降1.5%」，而非傳言所稱「退休金逐年刪減1.5%」。（資料：台灣事實查核中心 2023/12/19）

台灣退休軍公教的收入不但比多數正在工作的年輕人還多，有的甚至比自己在工作時還多！這是因為“所得替代率”設計不良。歐美各國的所得替代率基本上不會超過75%，例如：法國75%、德國71.75%、澳洲 65%、美國59%、加拿大55%。但是，台灣的起算點就是75%，再往上加，形成「地板就比人家的天花高」，有的達到97%，有的甚至超過100%，以教師為例：當老師教滿25年，核給85%所得替代率，其後每滿一年增給1%，最高35年給予95%，自35年以後每滿一年增給0.5%，最高40年核給97.5%。再加上「優惠存款利息」（俗稱18%「十八趴」），就造成有部分的退休教師的所得替代率超過100%，變成不工作領得比工作時還多的奇怪現象。（資料：TVBS 所得替代率）

過去所得替代率設計不良，再加上少子化因素，若不做年金改革，會造成年輕人、後代子孫必須背負龐大稅賦壓力以便支付軍公教的退休金。